Οργανωσιακή θεωρία και διοίκηση ανθρώπινου δυναμικού

Κριτική της θεωρίας και πρακτικής της οργάνωσης και διαχείρισης της εργασίας στον καπιταλισμό

Κόγκας, Δημήτριος Σ.

Εξώφυλλο/εικαστικό: Παπαδήμας, Σωτήρης

Κυκλοφορεί

ISBN: 978-960-02-4343-7

Εκδόσεις Παπαζήση, Αθήνα, 10/2024

1η έκδ. || Νέα

Γλώσσα: Ελληνική, Νέα

Ενιαία τιμή έως 3/4/2026

€ 25.44 (περ. ΦΠΑ 6%)

Βιβλίο, Χαρτόδετο

14 x 21 εκ., 594 γρ., 424 σελ.

Περιγραφή

Υπό ποιες συνθήκες και για την επίτευξη ποιων στόχων αναπτύχθηκαν και εφαρμόστηκαν μέθοδοι εργασίας όπως η επιστημονική διοίκηση και ο Φορντισμός; Τί αποτελέσματα και συνέπειες είχαν;

Σε ποιο βαθμό οι Ανθρώπινες Σχέσεις ως προσέγγιση που λαμβάνει υπόψη τις ψυχολογικές και κοινωνικές διαστάσεις της εργασίας μπόρεσαν να αντιμετωπίσουν, αντιθέσεις, αντιφάσεις και συγκρούσεις, σύμφυτες του καπιταλισμού;

Υπάρχει απόσταση ανάμεσα στη ρητορική και την πραγματικότητα όσον αφορά την επιλογή, κατάρτιση, αξιολόγηση και αμοιβή του εργατικού δυναμικού;

Add: 2025-01-21 16:30:47 - Upd: 2025-01-21 16:50:05