Οργανωσιακή θεωρία και διοίκηση ανθρώπινου δυναμικού
Κριτική της θεωρίας και πρακτικής της οργάνωσης και διαχείρισης της εργασίας στον καπιταλισμό
Κυκλοφορεί
ISBN: 978-960-02-4343-7
Εκδόσεις Παπαζήση, Αθήνα, 10/2024
1η έκδ., Ελληνική, Νέα
€ 25.44 (περ. ΦΠΑ 6%)
Βιβλίο, Χαρτόδετο
21 x 14 εκ, 594 γρ, 424 σελ.
Περιγραφή
Υπό ποιες συνθήκες και για την επίτευξη ποιων στόχων αναπτύχθηκαν και εφαρμόστηκαν μέθοδοι εργασίας όπως η επιστημονική διοίκηση και ο Φορντισμός; Τί αποτελέσματα και συνέπειες είχαν;

Σε ποιο βαθμό οι Ανθρώπινες Σχέσεις ως προσέγγιση που λαμβάνει υπόψη τις ψυχολογικές και κοινωνικές διαστάσεις της εργασίας μπόρεσαν να αντιμετωπίσουν, αντιθέσεις, αντιφάσεις και συγκρούσεις, σύμφυτες του καπιταλισμού;

Υπάρχει απόσταση ανάμεσα στη ρητορική και την πραγματικότητα όσον αφορά την επιλογή, κατάρτιση, αξιολόγηση και αμοιβή του εργατικού δυναμικού;