Οργανωσιακή Συμπεριφορά
Μία Θετική και ολιστική προσέγγιση για την ανάπτυξη ατομικών, διαπροσωπικών και ομαδικών ικανοτήτων
Κυκλοφορεί
ISBN: 978-618-221-189-2
Τζιόλα, Θεσσαλονίκη, 4/2026
1η έκδ. || Νέα
Γλώσσα: Ελληνική, Νέα
Ενιαία τιμή έως 6/10/2027
€ 104.36 (περ. ΦΠΑ 6%)
Βιβλίο, Σκληρόδετο
21 x 29 εκ., 2,656 γρ., 912 σελ.
Περιγραφή
Πρόλογος - Ατομικά χαρακτηριστικά-Ατομικές διαφορές στον εργασιακό χώρο - Θετικά ατομικά χαρακτηριστικά στον εργασιακό χώρο - Η Αντίληψη - Διαχείριση εργασιακής συμπεριφοράς - Συναισθήματα - Θετικά συναισθήματα - Εργασιακές στάσεις - Παρακίνηση - Εργασιακό άγχος και εξουθένωση - Υποκειμενική ευημερία - Αποτελεσματική επικοινωνία - Συνδέσεις και σχέσεις υψηλής ποιότητας - Διαχείριση συγκρούσεων - Ομάδες - Ηγεσία - Σύγχρονες μορφές ηγεσίας - Θετική αλλαγή και καταξιωτική διερεύνηση - Εξισορρόπηση προσωπικής-επαγγελματικής ζωής - Θετική καριέρα και mentoring - Διαφορετικότητα και συμπερίληψη - Γλωσσάρι - Ευρετήριο

Add: 2026-04-06 11:55:27 - Upd: 2026-04-06 11:55:27